（十四）承办市人民政府交办的其他事项。
（十二）组织实施劳动、人事争议调解、仲裁制度和劳动关系政策；完善劳动关系协调机制，贯彻实施消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件。
（十）会同有关部门拟订全市农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，萍乡市人力资源和社会保障局，http://www.pxldbz.gov.cn，维护农民工合法权益。
（九）贯彻执行军队转业干部安置政策，会同有关部门拟订全市军队转业干部安置计划；负责军队转业干部教育培训工作；
（七）会同有关部门拟订全市机关、事业单位人员工资收入分配制度改革实施意见，建立全市机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制；贯彻执行国家、省有关机关企事业单位人员福利和离退休政策。
（五）负责全市就业、失业、社会保险基金**预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全市就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
（三）负责全市促进就业工作，拟订统筹城乡的全市就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，萍乡市人力资源和社会保障局组织落实就业援助制度；拟订落实职业资格制度相关政策，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度；牵头组织实施高校毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。
（一）贯彻执行国家、省关于人力资源和社会保障事业的发展规划、政策法规，起草全市人力资源和社会保障规范性文件；编制全市人力资源和社会保障事业发展中长期．悠体规划和年度计划并组织实施。
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