铜陵人力资源和社会保障网首页，www.tlldbzh.gov.cn政府（三）负责全市促进就业工作，贯彻落实统筹城乡就业发展政策，拟定全市统筹城乡就业发展规划，完善公共就业服务体系，落实就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，牵头落实高校毕业生就业政策，会同有关部门贯彻并实施高技能人才，农村实用人才培养和激励政策
铜陵市人力资源和社会保障局，2008年在原市人事局，原市劳动和社会保障局基础上组建的，是政府组成部门。主要从事加强就业，社会保障，人才服务，公务员管理，人事和分配制度改革，协调劳动关系等工作职能。其主要职责是， （一）贯彻落实国家，省有关人力资源和社会保障方面法律法规，拟定全市人力资源和社会保障事业发展规划，方案和政策，并组织实施和监督检查“铜陵人力资源和社会保障网站”www.tlldbzh.gov.cn。
（二）贯彻落实人力资源流动政策，拟定全市人力资源市场发展规划，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动，有效配置
